Utbytesperioden har nu pågått i snart sju veckor och det börjar bli dags för en inblick i vad som har hänt hittills.
I mitt tidigare inlägg berättade jag om den bredd av frågor som utvecklingsavdelningen arbetar med. Ibland kan det vara svårt att snabbt förklara vad uppdraget innebär, vilket nog många känner igen sig i. Jag tycker att vår chef formulerade det väldigt kärnfullt på senaste planeringsdagen: vårt uppdrag är att reducera komplexitet.
Jag tänkte ta ett exempel på en av alla arbetsuppgifter som är just komplex. Det handlar om att försöka förutse alla de utmaningar som kommunen står inför på både kort och lång sikt. På avdelningen finns en omvärldsanalytiker som hämtar in trender och tendenser som på olika sätt får en påverkan på kommunens roll. Jag har fått chansen att arbeta med honom en del. Några utmaningar är exempelvis urbanisering och demografiska förändringar, ökade kunskapskrav, digitalisering, social och ekologisk hållbarhet, integration m.m. Att reducera komplexiteten när det gäller så pass övergripande och skiftande frågor är en utmaning i sig! Det svåraste är inte att identifiera trenderna utan att ta fram prognoser för hur kommunen påverkas. Därför läggs det mycket kraft på att skapa så bra beslutsunderlag som möjligt för våra politiker. Att ha en kraftigt ökande befolkningstillväxt är exempelvis i grunden någonting positivt som visar att kommunen är en attraktiv plats att bo på. Samtidigt ställer det ökade krav på den service som kommunen tillhandahåller. Den typen av frågor sitter många kloka människor här på utvecklingsavdelningen och funderar kring, vilket känns skönt att veta både som invånare och medarbetare i kommunen.
Jag hoppas att det här inlägget var en aning upplysande trots allt. Jag ska försöka ge en tydligare helhetsbild av utbytesperioden längre fram. Sen ska jag ta mig en funderare på om det även är dags att reducera komplexiteten i mina egna blogginlägg framöver!
Läs även Eriks tidigare blogginlägg:
”Snart utbytesperiod”
”Politik och förvaltning”
”Julfirande väntar”
”Mitt första nämndsammanträde”
”Traineeprogrammet 2014/15 är igång!”