Reflektioner från en ny Trainee – det perfekta uppdraget

Detta är den fjärde veckan på TraineeHallands traineeprogram. Tiden har gått snabbt och det har hänt mycket roligt under tiden och framförallt har jag redan hunnit med tre introduktioner!

Den första introduktionen var tillsammans med traineegruppen på Steningegården. Traineeprogrammet tog sin början den 2 september, med tre dagars kick-off för att vi elva traineer skulle lära känna varandra. Under dessa dagar fick vi information kring gruppsammansättning och vad vi kan tänka på vid grupparbete. Vi i traineegruppen ska tillsammans arbeta med ett projekt och då måste vi fungera ihop som grupp. Praktiskt fick vi prova på att arbeta i grupp redan under kick-offen genom att samarbeta kring matlagning. Vi hade självhushåll där vi tillsammans i mindre grupper planerade maträtter, inköp av mat och tillagning av maten. Samarbetet gick exemplariskt bra och det ska bli spännande att se hur vi arbetar ihop när det är skarpt läge sedan under projekttiden.

Min andra introduktion var på en av mina arbetsplatser, förvaltningen för hälsa och funktionsstöd som ligger på sjukhuset i Halmstad. Där togs jag väl omhand av både min handledare och min chef som introducerade mig för kollegorna, arbetsplatsen och förvaltningen. De presenterade många intressanta uppdrag som jag kan arbeta med när jag ska börja där den 4 november. Det är spännande att få möjligheten att både vara på en förvaltning och på Regionkontoret under traineeprogrammet.

Min tredje introduktion var alltså på den arbetsplatsen där jag är nu, på HR-utvecklingsavdelningen på Regionkontoret. Här har jag varit nu i tre veckor och blivit introducerad för arbetsplatsen, mina kollegor och hur Region Halland är uppbyggt. Region Halland som organisation är stor, och när man är ny inom den offentliga sektorn, som jag är, kan det ta lite tid innan man förstår hur beslutsvägarna ser ut och vilka roller politiken och tjänstmännen spelar i detta. Något som har varit gemensamt i mina introduktioner är den värme och generositet som har genomsyrat allas bemötanden. Denna känsla kommer jag att ta med mig i mitt uppdrag med att uppdatera introduktionen för nyanställda inom Region Halland. Jag vill bidra till att alla nyanställda får en lika bra introduktion som jag har fått. Detta uppdrag är förmodligen det perfekta uppdraget för mig….. Jag borde ju vara expert på det området nu… :)

Tack alla underbara chefer, handledare och kollegor för generösa och mycket givande introduktioner.

Lämna ett svar